Pfe, società del Gruppo Navest specializzata in servizi di hard e soft facility nei settori civile, sanitario e industriale, pubblica il Bilancio di Sostenibilità 2024, il terzo della propria storia, confermando la volontà di rendicontare in modo trasparente i risultati e gli impegni sui temi ambientali, sociali e di governance.
Pur non essendo ancora obbligata dalla normativa, la Società ha scelto di allinearsi ai principi della Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) e degli European Sustainability Reporting Standards (ESRS), avviando un percorso di integrazione sempre più forte tra strategia industriale e obiettivi ESG. Oltre ad anticipare i requisiti della CSRD e degli ESRS, la società consolida così il percorso del Gruppo verso un modello di crescita responsabile.
Pulizia green, energia rinnovabile ed efficienza delle risorse
Sul fronte ambientale, il Bilancio 2024 mette in evidenza i risultati del Protocollo di Pulizia Green sviluppato da Pfe nell’ambito del Progetto Cam: secondo lo studio di Life Cycle Assessment,le tecniche di Pulizia Green consentono un miglioramento delle performance ambientali di oltre il 35%, consentendo di evitare ogni anno l’emissione di 293 kg di CO₂ per edificio rispetto alle metodologie tradizionali.
Tra gli altri risultati ambientali rendicontati per il 2024 evidenziamo:
- +284% del consumo totale di energia da fonti rinnovabili, grazie all’attivazione di nuovi contratti di fornitura certificata e all’installazione di un impianto fotovoltaico che copre una quota significativa del fabbisogno aziendale;
- -139 m³ di prelievo totale di acqua;
- -7,5% dei materiali utilizzati, in coerenza con i principi di economia circolare e di ottimizzazione dei processi di cleaning.
Occupazione stabile, welfare e riduzione del turnover
Una parte centrale del Bilancio di Pfe è dedicata alle persone, distribuite su tutto il territorio nazionale e con una significativa prevalenza di occupazione femminile. Nel 2024 la Società ha registrato un tasso di turnover del 21%, in diminuzione rispetto al 28% del 2023, segnando un netto miglioramento della capacità di fidelizzare il personale e di offrire condizioni occupazionali più stabili. Infine, sul fronte dello sviluppo delle competenze, Pfe prosegue con il rafforzamento della propria Academy, che integra formazione tecnica, sicurezza, sostenibilità e soft skills, con percorsi dedicati alle figure operative e gestionali.
Inclusione, comunità e progetti speciali
Lo scorso anno Pfe ha avviato la “Scuola dei Mestieri”,un progetto rivolto a cittadini extracomunitari che favorisce l’integrazione attraverso il lavoro, con l’obiettivo di promuovere inclusione, autonomia e crescita professionale. Accanto a questo progetto, la Società ha promosso “Studiare Paga”, un’iniziativa che prevede borse di studio per i figli dei lavoratori operativi, con l’intento di sostenere i percorsi educativi delle nuove generazioni e creare opportunità di crescita nel lungo periodo.
Il Bilancio racconta anche il sostegno a iniziative sociali e culturali sui territori, come la collaborazione con la Caritas di Caltanissetta a favore di persone in difficoltà e la donazione al Museo San Michele Arcangelo, destinata al finanziamento del sistema di illuminazione delle sale espositive.
Governance e responsabilità d’impresa
Dal punto di vista della governance, Pfe conferma un assetto fondato su codici etici, modelli organizzativi e sistemi di gestione certificati, affiancati da strumenti di ascolto e coinvolgimento degli stakeholder, come i canali di segnalazione (whistleblowing) e momenti strutturati di dialogo interno. “Questo terzo Bilancio di Sostenibilità volontario dimostra che per Pfe, e per l’intero Gruppo Navest, la sostenibilità non è un esercizio formale, ma una scelta industriale.” – ha affermato Giuseppe Ginevra, Head of Innovation, Sustainability & Special Projects di Pfe.“Per noi rappresenta una vera e propria piattaforma di lavoro. Sul Protocollo di Pulizia Green, sui progetti a sostegno delle persone e della comunità e sulle iniziative di welfare vogliamo costruire la prossima fase di sviluppo, integrando l’innovazione ESG all’interno della nostra offerta. Il nostro obiettivo è chiaro: fare in modo che la sostenibilità sia, sempre di più, il modo in cui progettiamo, gestiamo e miglioriamo quotidianamente i servizi del Gruppo Navest.”
