Ci siamo: dal 1° gennaio scorso i datori che impiegano almeno 15 dipendenti computabili sono soggetti all’obbligo immediato, alla 15esima assunzione, di assumere un...
Quando le assenze del lavoratore superano il periodo di comporto, come è noto, può scattare il licenziamento per giustificato motivo oggettivo. Fin qui, tutto...
Come i più attenti ricorderanno, sede di conversione del “cd. decreto correttivo al codice dei contratti pubblici” (dlgs 56/17 del 19 aprile dello scorso...
Dal 1° gennaio di quest’anno licenziare costerà molto di più, almeno per i “collettivi”. Precisamente il doppio, stando al comma 137 dell'art. 1 della...